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전체채용공고

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회사정보

담당업무

인사 업무 총괄
- 인사 전반 기준, 규정 정비(인사기획)
- 채용 및 입사자 온보딩 프로세스 기획 및 운영
- 조직문화 제도 기획 및 운영
-인재 육성 및 채용
- 내외부 커뮤니케이션

경력 및 자격요건

- 10년 전후의 HR 경력(리더 경력)
- 적극적으로 문제를 해결하는 리더쉽 발휘
- 채용/ 조직문화/ 평가 보상 등 업무

[우대 사항]
성장 스타트업의 적극적인 인사 업무 수행

기타

- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

류정현

이사

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